Mobilizing potentials.
Luck Regitz Consulting verankert und aktiviert das wettbewerbsentscheidende Know-how in allen Hierarchieebenen eines Unternehmens. Mit der gezielten Suche, Auswahl und Schulung von hochkarätigem Nachwuchs in Trainee-Programmen sichern wir unseren Mandanten langfristig ihren spezifischen Wissensvorsprung. Die Ressourcen, die unter Wachstumsbedingungen auf dem Arbeitsmarkt nicht in ausreichendem Umfang verfügbar sind, werden so gezielt aufgebaut.
Von der Konzeption des Anforderungsprofils für den Nachwuchs bis zur Implementierung der High Potentials stimmen wir alle Maßnahmen auf die strategischen und organisatorischen Notwendigkeiten unserer Mandanten ab. Das Outsourcing entlastet ihre finanziellen, logistischen und zeitlichen Ressourcen.
Der Service von Luck Regitz Consulting für Trainee-Programme
- Nachwuchskonzepte Fach- und Führungskräfte
- Personalbedarf
- Anforderungsprofil
- Konzeption Trainee-Programm
- Stellenanzeigen
- Assessmentcenter
- Teilnehmerauswahl
- Durchführung Trainee-Programm
- Schulung/Coaching/Implementierung